Eintrag weiter verarbeiten
The Influence of Transformational Leadership on Employees’ Affective Organizational Commitment in Public and Nonprofit Organizations: A Moderated Mediation Model
Uloženo v:
Název časopisu: | Public Personnel Management |
---|---|
Personen und Körperschaften: | , , |
In: | Public Personnel Management, 49, 2020, 1, s. 29-56 |
Formát: | Článek |
Jazyk: | angličtina |
vydáno v: |
SAGE Publications
|
Předměty: |