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Trust your teammates or bosses? Differential effects of trust on transactive memory, job satisfaction, and performance
Gespeichert in:
Zeitschriftentitel: | Employee Relations |
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Personen und Körperschaften: | , , |
In: | Employee Relations, 35, 2012, 2, S. 222-242 |
Format: | E-Article |
Sprache: | Englisch |
veröffentlicht: |
Emerald
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Schlagwörter: |