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HR-Compliance: Praxisleitfaden Compliance im Personalwesen

Gespeichert in:

Personen und Körperschaften: Conzelmann, Yvonne (VerfasserIn, HerausgeberIn), Albrecht, David (VerfasserIn), Eisele-Wijnbergen, Daniela S. (VerfasserIn), Förster, Anne (VerfasserIn), Freytag, Christiane (VerfasserIn), Gohritz, Tatjana (VerfasserIn), Haußmann, Katrin (VerfasserIn), Knaup, Martin (VerfasserIn), Pils, Michael Johannes (VerfasserIn), Schiffelholz, Katja (VerfasserIn), Schlossmacher, Harald (VerfasserIn), Simon, Johannes (VerfasserIn), Vogel, Jan-Patrick (VerfasserIn), Vogt, Volker (VerfasserIn), Weltz, Susanna Renata von (VerfasserIn), Zackor, Martin (VerfasserIn), Erich-Schmidt-Verlag (Verlag)
Titel: HR-Compliance: Praxisleitfaden Compliance im Personalwesen/ herausgegeben von Dr. Yvonne Conzelmann (Hrsg.) ; mit Beiträgen von Dr. David Albrecht, Dr. Yvonne Conzelmann, Prof. Dr. Daniela Eisele-Wijnbergen, Dr. Anne Förster, Dr. Christiane Freytag, Dr. Tatjana Gohritz, Dr. Katrin Haußmann, Dr. Martin Knaup, Dr. Michael Johannes Pils, Katja Schiffelholz, Dr. Harald Schloßmacher, Johannes Simon, Jan-Patrick Vogel, Dr. Volker Vogt, Susan Weltz und Martin Zackor
Format: E-Book
Sprache: Deutsch
veröffentlicht:
Berlin Erich Schmidt Verlag [2020]
© 2020
Schlagwörter:
Personalmanagement
Compliance-Management
Aufsatzsammlung
Verfügbar auch als: Druck-Ausgabe HR-Compliance, Berlin : Erich Schmidt Verlag, 2020, 362 Seiten
Quelle: Verbunddaten SWB
Zugangsinformationen: Elektronischer Volltext - Campuslizenz. Zugang NUR im Campusnetz